手机：86-0-13425180025 电话：86-0755-86250110 联系人：刘小姐 传真：86-0755-86250090 深圳市睿鼎企业管理咨询有限公司 网址:www.consultinggd.com Disney生产守则之工资与工时参考 基本工时制度 ?在工作日多出8小时外的时间算作加班，加班费为正常薪资的150% ?用人单位依法安排劳动者在休息日工作，优先考虑补休；不能安排补休的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资 ?补休须在一个支付周期内提供 综合计工时 年总天数 全年休息天数 法定假日天数 全年正常工作天数 365 －104 －10 ＝251 全年正常工作时间＝251（天）X8（小时/天）＝2,008（小时） 全年法律规定的加班时间＝36（小时/月）X12（个月）＝432（小时） 全年法律规定的总工作时间＝2,440（小时） 综合计工时的特点： ?以工厂每周按60小时计算，在综合计工时下，工厂只能工作40周以及40小时的正常工作。这意味工厂一年有11周和20小时不上班，无论是否手头有订单 ?实行综合计工时的工厂，有以下豁免：1）七天有1天休息；2）每天加班不能多过3小时（在工人体力能承受的条件下） ?对于多出每周40小时的加班，工厂需支付平时薪资的150％，而无论该加班时间是在周六或周日；对于法定假日的加班，工厂须按平时薪资的300％支付工人