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知识产权合规管理体系:企业建立方针、目标,以实现规范知识产权管理、履行知识产权合规义务、防范知识产权风险、维护利益和保障发展的管理体系。
企业环境
4.1理解企业及其环境.
企业应确定与其宗旨相关,并影响实现知识产权合规管理体系预期结果的能力的外部和内部事项,包括但不限于:
a)经济和社会发展状况;
b)法律和监管环境;
注:法律和监管环境不仅包括涉及知识产权的法律法规与政策规范,还包括与合规管理相关的政策规范,如《中央企业合规管理办法》等。
c)企业所处产业市场环境和技术发展趋势、产业政策和产业规划等;
d)企业的价值观、经营战略、文化、知识.经验和绩效;
e)企业的创新战略、知识产权战略、品牌战略、产品和/或服务所涉及的核心技术;
f)企业的知识产权状况。
企业应对这些外部和内部事项的相关信息进行识别、监视和评审。
4.2理解相关方的需要和期望
相关方对企业知识产权管理具有影响或潜在影响,企业应确定:
a)与知识产权合规管理体系有关的相关方;
b)与知识产权合规管理体系有关的相关方的需求;
c)哪些需求将通过知识产权合规管理体系予以解决。
企业应对这些相关方的信息及其相关需求进行识别、监视和评审.